photo Conseiller / Conseillère en investissements financiers

Conseiller / Conseillère en investissements financiers

Emploi Assurances

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Vos missions - Développer et fidéliser un portefeuille de clients à fort potentiel. - Identifier les besoins patrimoniaux et proposer des solutions sur mesure : épargne, retraite, prévoyance, placements, immobilier, crédit, banque. - Créer, animer et développer un réseau de prescripteurs (experts-comptables, professions libérales, chefs d'entreprise). - Travailler avec des outils patrimoniaux performants et une méthode de vente reconnue. Ce que vous gagnez - Rémunération motivante : fixe + commissions non plafonnées + primes liées à des actions clés. - À objectifs atteints : 5 000 à 6 700 brut/mois (suivant le grade). - Moyenne annuelle pour les profils confirmés : 80 000 à 100 000 brut/an. - Les meilleurs sont bien au delà des 100 K brut/an. Précisions Ce poste est en "vrai" statut salarié. En revanche pour les profils les plus expérimentés et disposant d'un réseau solide une alternative en statut d'agent général expert en patrimoine et protection sociale pourra vous être proposé au sein de la même compagnie. Les différents modèles pourront vous être exposés lors d'un premier entretien. Profil recherché - Minimum 3 ans d'expérience dans la gestion de patrimoine,[...]

photo Responsable d'agence en gestion locative

Responsable d'agence en gestion locative

Emploi

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Alliade Habitat, Entreprise Sociale pour l'Habitat, filiale du groupe Action Logement, est le premier bailleur en région Auvergne Rhône-Alpes avec un patrimoine de près de logements, une production annuelle de près de logements et collaborateurs qui œuvrent chaque jour au mieux vivre ensemble. Rattaché au Directeur d'Agence du Puy en Velay, rejoignez une équipe engagée au cœur de la gestion locative et contribuez à la qualité de vie de nos locataires ! Vos missions principalesPiloter et animer une équipe : Fixer les objectifs, accompagner la performance, recruter et intégrer les nouveaux collaborateurs, organiser des réunions régulières et assurer une communication fluide.Optimiser la gestion locative : Mettre en œuvre les politiques d'entretien et de maintenance, garantir la qualité de service, réduire la vacance, prévenir les impayés et veiller à la satisfaction des clients.Gérer les situations complexes : Prendre en charge les dossiers sensibles (pétitions, associations de locataires, etc.) et assurer la gestion des urgences techniques en lien avec les équipes internes et les prestataires.Maîtriser les budgets : Participer à l'élaboration, au suivi et à l'optimisation[...]

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